Esetinterjú workshop Indiában – élménybeszámoló
A Gergő által szervezett háromórás felkészítés meglehetősen népszerű volt az Indian School of Business-en. Bár több mint hatvanan jelentkeztek, csak tíz diák vehetett részt a workshop-on, hogy az óra interaktív jellege fenntartható legyen.
Gergő azzal kezdte az előadást, hogy elmagyarázta a legtöbb tanácsadó cég által használt interjú folyamatot, illetve bemutatta a diákok felkészülési szintjét. Ezt követte egy harminc perces rész a felkészüléshez elérhető forrásokról, illetve az esetinterjú szerkezetéről. A hangsúly inkább a logikus gondolatmeneten, valamint a hangosan gondolkodás fontosságán, mintsem a különféle keretrendszerek megtanulásán volt. A bemutatott rövid esetinterjú a legtöbb diák számára meglehetősen tanulságos volt, mivel visszaadta egy igazi esetinterjú stresszes környezetét, illetve kérdéseit. A ‘kísérleti alany’ utána olyan területekről kapott visszacsatolást, mint például testhelyzet, célok tisztázása, keretrendszeren belül maradás, a főbb tényezők előzetes felsorolása, feltételezések megerősítése, stb.
A diákok ezek után párokba rendeződtek, és gyakorolták az esetinterjúzás különböző szerepeit, interjúztatóként és jelentkezőként is kipróbálták magukat. Az esetek részben valódiak voltak, részben pedig a legnépszerűbb szakkönyvekből kerültek kiválasztásra. Gergő az egész társaságot felügyelte, körbejárt a csoportok között. Mindegyik interjú harminc perces volt, majd a diákok és Gergő értékelése következett. Gergő kihangsúlyozta az első és utolsó 5 perc tökéletesítésének fontosságát, illetve, hogy semmiképp ne kövessünk el számolási hibákat az elemzési rész közben. Azt is bemutatta, hogyan kell egy tökéletes összefoglalást adnunk, amikor lezárjuk az esetet. Az gyakorolt esetek piacbecsléssel, illetve általános üzleti stratégiával foglalkoztak.
Mi tetszett a diákoknak?
- Jól strukturált
- Lehetőség gyakorlásra ahelyett, hogy csak előadást hallanának
- Személyes visszacsatolás
- 6 részes esetinterjú struktúra
- Hangsúly a megközelítésen, nem pedig a keretrendszereken